Azienda attiva nel settore delle soluzioni per il comfort cerca un HR Coordinator per gestire e coordinare le attività legate alla gestione del personale.

Attività Previste:

• Gestione del processo di assunzione e selezione del personale
• Supporto nella gestione delle pratiche amministrative legate al personale
• Organizzazione delle attività formative e di sviluppo del personale
• Gestione dei rapporti con le strutture sindacali e istituzionali
• Assistenza nella gestione delle relazioni interne all'azienda

Requisiti:

• Conoscenza delle normative sul lavoro e delle procedure amministrative HR
• Capacità di lavorare in team e gestire le relazioni interpersonali
• Ottime capacità organizzative e di pianificazione
• Eccellenti capacità di comunicazione verbale e scritta
• Proattività e flessibilità nell'affrontare le sfide quotidiane

Offerta

• Il ruolo prevede un impegno full time con contratto a termine
• Inserimento aperto anche a candidati senza esperienza