Coordinatore Sviluppo Clienti per Attività di Interazione
L'azienda ricerca un Coordinatore Sviluppo Clienti per gestire le attività quotidiane legate all'interazione con la clientela. Il candidato è responsabile della supervisione delle relazioni con i clienti, della pianificazione delle strategie di sviluppo e del monitoraggio delle performance. Collabora con il team per ottimizzare i processi di vendita, analizza i feedback e propone migliorie per garantire un servizio di alta qualità e massimizzare la soddisfazione del cliente.
Attività Previste:
- Gestione delle relazioni con i clienti
- Coordinamento delle attività di sviluppo commerciale
- Elaborazione di strategie per l'interazione con i clienti
- Monitoraggio delle performance delle attività di sviluppo
- Supporto al team nelle trattative commerciali
- Organizzazione di eventi e incontri con i clienti
- Analisi delle esigenze dei clienti e proposta di soluzioni
- Reportistica sulle attività svolte e sui risultati ottenuti
Requisti:
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Attitudine al lavoro di squadra
- Elevata motivazione e orientamento al risultato
- Capacità di analisi e problem solving
- Buona padronanza degli strumenti informatici
- Flessibilità e adattabilità
- Intraprendenza e proattività
- Buone capacità di organizzazione e pianificazione
Offerta
- Rapporto di lavoro a tempo determinato su base full time
- Gestione delle attività secondo flussi organizzativi aziendali
- Sede
- Vicenza
- Salario
- 30.000 € - 45.000 €/anno
- Tipo di occupazione
- Contratto
A proposito di Ten
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.